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初中班主任专业发展激励机制研究

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初中班主任专业发展激励机制研究
论文目录
 
摘要第1-6页
Abstract第6-9页
第一章 前言第9-14页
  · 选题背景第9-10页
  · 研究价值第10页
  · 文献综述第10-12页
  · 研究对象、方法第12-14页
第二章 班主任专业发展激励机制相关理论分析第14-22页
  · 概念界定第14页
  · 激励理论研究概述第14-19页
  · 建立有效的班主任专业发展激励机制的重要作用第19-22页
第三章 班主任专业发展激励机制的现状和原因分析第22-30页
  · 初中班主任专业化发展激励机制现状问卷调查一以潍坊市城区初中为例第22页
  · 班主任专业化发展现状的调查结果分析第22-29页
  · 班主任专业发展激励机制存在的问题及原因第29-30页
第四章 建立健全有效班主任专业化激励机制的构想第30-38页
  · 构建班主任专业化发展激励机制的总体思路第31页
  · 建立班主任专业化发展激励机制的原则第31-32页
  · 健全班主任专业化发展激励机制的建议和措施第32-38页
参考文献第38-40页
附录一第40-42页
致谢第42页

本篇论文共42页,点击这进入下载页面
 
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