论文目录 | |
| 摘要 | 第1-3页 |
| Abstract | 第3页 |
| 第一章 绪论 | 第7-25页 |
| 1.1 研究背景 | 第7页 |
| 1.2 研究意义 | 第7-9页 |
| 1.2.1 理论意义 | 第7-8页 |
| 1.2.2 实践意义 | 第8-9页 |
| 1.3 文献综述 | 第9-19页 |
| 1.3.1 “工作-家庭”冲突的理论研究 | 第9-14页 |
| 1.3.2 “工作-家庭”冲突的影响因素研究 | 第14-17页 |
| 1.3.3 缓解女性“工作-家庭”冲突问题的对策研究 | 第17-18页 |
| 1.3.4 文献评价 | 第18-19页 |
| 1.4 研究方法 | 第19-23页 |
| 1.4.1 文献研究法 | 第19页 |
| 1.4.2 问卷调查法 | 第19-21页 |
| 1.4.3 半结构访谈法 | 第21-23页 |
| 1.4.4 参与式观察法 | 第23页 |
| 1.5 文章结构安排及创新之处 | 第23-25页 |
| 1.5.1 文章结构安排 | 第23页 |
| 1.5.2 本文创新之处 | 第23-25页 |
| 第二章 本研究的理论基础和相关概念 | 第25-32页 |
| 2.1 理论基础—社会性别理论 | 第25-28页 |
| 2.1.1 社会性别理论 | 第25-26页 |
| 2.1.2 社会性别与福利政策的关系 | 第26-28页 |
| 2.2 相关概念界定 | 第28-32页 |
| 2.2.1 工作和家庭 | 第28页 |
| 2.2.2 工作-家庭冲突 | 第28-29页 |
| 2.2.3 社会福利政策 | 第29-32页 |
| 第三章 已婚已育职业女性“工作-家庭”冲突现状 | 第32-62页 |
| 3.1 已婚已育职业女性“工作-家庭”冲突的总体分析 | 第31-36页 |
| 3.1.1 已婚已育职业女性工作-家庭冲突的基本情况 | 第34-35页 |
| 3.1.2 已婚已育职业女性家庭-工作冲突的基本情况 | 第35-36页 |
| 3.2 已婚已育职业女性“工作-家庭”冲突的个体差异分析 | 第36-62页 |
| 3.2.1 基于年龄的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第36-40页 |
| 3.2.2 基于教育程度的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第40-44页 |
| 3.2.3 基于单位性质的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第44-47页 |
| 3.2.4 基于职位级别的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第47-51页 |
| 3.2.5 基于年收入的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第51-54页 |
| 3.2.6 基于子女数的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第54-57页 |
| 3.2.7 基于最小子女状况的“工作-家庭”冲突的差异分析 | 第57-62页 |
| 第四章 已婚已育职业女性“工作-家庭”冲突的社会福利影响因素分析 | 第62-84页 |
| 4.1 社会福利政策中老人和儿童照料的家庭化倾向 | 第62-69页 |
| 4.1.1 养老服务供给主体仍以家庭为主 | 第62-64页 |
| 4.1.2 儿童照料中政府角色的缺失 | 第64-69页 |
| 4.2 社会福利政策的“去商品化”能力不足 | 第69-79页 |
| 4.2.1 住房保障政策的“去商品化”能力不足 | 第69-70页 |
| 4.2.2 儿童教育福利政策的“去商品化”能力不足 | 第70-73页 |
| 4.2.3 生育保险制度的“去商品化”能力不足 | 第73-78页 |
| 4.2.4 儿童医疗保障体系的“去商品化”能力不足 | 第78-79页 |
| 4.3 基于性别平等视角的社会性规制不足 | 第79-82页 |
| 4.3.1 女性就业权利保护不足 | 第81页 |
| 4.3.2 缺乏男性承担家庭照料责任的性别分工制度 | 第81-82页 |
| 4.4 社会福利政策宣传、实施监管的缺位 | 第82-84页 |
| 4.4.1 社会福利政策宣传的缺位 | 第82-83页 |
| 4.4.2 社会福利政策实施监管的缺位 | 第83-84页 |
| 第五章 社会性别视角下应对职业女性“工作-家庭”冲突的福利政策的构建.. | 第84-91页 |
| 5.1 国外福利性政策应对职业女性“工作-家庭”冲突的经验 | 第84-87页 |
| 5.1.1 就业促进模式的福利政策 | 第84-85页 |
| 5.1.2 照顾者支持模式的福利政策 | 第85-86页 |
| 5.1.3 双就业-照顾者模式的福利政策 | 第86-87页 |
| 5.2 我国应对职业女性“工作-家庭”冲突的福利政策的构建 | 第87-91页 |
| 5.2.1 建立老人和儿童的社会照顾体系 | 第87-88页 |
| 5.2.2 提高社会福利政策“去商品化”的能力 | 第88-89页 |
| 5.2.3 建立促进性别平等的社会福利政策 | 第89-90页 |
| 5.2.4 加强社会福利政策的宣传和监管 | 第90-91页 |
| 结论与展望 | 第91-93页 |
| 参考文献 | 第93-100页 |
| 附录 | 第100-108页 |
| 附录一 :已婚已育职业女性工作-家庭冲突与平衡研究调查问卷 | 第100-105页 |
| 附录二 :问卷各变量赋值表 | 第105-107页 |
| 附录三 :访谈提纲 | 第107-108页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第108-109页 |
| 致谢 | 第109-110页 |
