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澳门公务人员的人格特质、工作压力与工作满意度的相关研究
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澳门公务人员的人格特质、工作压力与工作满意度的相关研究
论文目录
中文摘要
第1-5 页
英文摘要
第5-6 页
第一部分 研究回顾与问题的提出
第6-14 页
1 工作满意度研究的回顾
第6-14 页
· 已有理论简述
第6-9 页
· 工作满意度的维度与测量
第9-10 页
· 相关研究成果综述
第10-14 页
2 研究构想与研究目的
第14 页
第二部分 具体研究
第14-30 页
1 研究方法
第15-18 页
· 研究对象
第15 页
· 研究工具
第15-18 页
2 实施程序与数据处理
第18 页
3 结果
第18-30 页
· 人口统计学变量与工作压力、工作满意度的关系及检验
第18-25 页
· 人格特质与工作压力、工作满意度的关系
第25-26 页
· 工作压力与工作满意度的关系
第26 页
· 人口统计学变量工作压力在不同人格特质上与工作满意度的关系
第26-30 页
第三部分 讨论、结论与建议
第30-36 页
1 讨论
第30-33 页
· 人口统计学变量与工作压力、工作满意度
第30-32 页
· A/B型人格特质与工作压力、工作满意度的关系
第32 页
· 未来研究方向
第32-33 页
2 结论与建议
第33-36 页
· 结论
第33-34 页
· 建议
第34-36 页
参考文献
第36-44 页
致谢
第44-45页
本篇论文共
45
页,
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。
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