兰石集团青年员工职业生涯规划管理现状和提升研究

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兰石集团青年员工职业生涯规划管理现状和提升研究

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兰石集团青年员工职业生涯规划管理现状和提升研究

论文目录
摘要	第1-5页
Abstract	第5-9页
一、绪论	第9-13页
（一）研究的背景	第9-10页
（二）研究的目的意义	第10页
（三）研究的主要方法和思路	第10-13页
二、理论综述	第13-17页
（一）国外职业生涯规划的相关理论	第13-16页
（二）国内职业生涯规划的相关理论	第16-17页
三、兰石集团青年员工职业生涯规划管理现状	第17-24页
（一）兰石集团青年员工发展的内部环境分析	第17-19页
（二）兰石集团宏观环境分析	第19-20页
（三）兰石集团人力资源管理现状	第20-24页
四、兰石集团青年员工职业生涯规划管理现状成因分析	第24-44页
（一）职业生涯人物访谈实施与结果分析	第24-27页
（二）青年员工双向调研问卷实施与结果分析	第27-39页
（三）青年员工满意度调查问卷实施与结果分析	第39-44页
五、兰石集团青年员工职业生涯规划管理提升策略设计与实施	第44-60页
（一）兰石集团青年员工职业生涯规划管理存在的问题和成因	第44-47页
（二）青年员工职业生涯规划管理提升方案设计	第47-51页
（三）青年员工职业生涯规划管理提升实施	第51-60页
六、结论与展望	第60-62页
（一）结论	第60-61页
（二）展望	第61-62页
参考文献	第62-64页
附录A	第64-65页
附录B	第65-68页
附录C	第68-71页
附录D	第71-73页
致谢	第73-74页
作者简历	第74页

本篇论文共74页，点击这进入下载页面。

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