当前我国医生职业道德存在的问题与对策研究 |
论文目录 | | | 摘要 | 第1-6页 | | Abstract | 第6-9页 | | 第1章 绪论 | 第9-15页 | | · 选题背景及研究意义 | 第9-10页 | | · 选题背景 | 第9页 | | · 研究意义 | 第9-10页 | | · 文献综述 | 第10-12页 | | · 国内相关研究 | 第10-11页 | | · 国外相关研究 | 第11-12页 | | · 研究方法 | 第12-13页 | | · 文献研究法 | 第12页 | | · 社会调查法 | 第12-13页 | | · 比较分析法 | 第13页 | | · 创新点 | 第13-15页 | | · 明确了医生职业道德的基本概念 | 第13页 | | · 从患者和医生两个角度分析医生职业道德存在的问题 | 第13页 | | · 建立医生职业道德评价指标体系 | 第13-15页 | | 第2章 医生职业道德基本理论概述 | 第15-28页 | | · 基本概念的界定 | 第15-19页 | | · 道德和职业道德 | 第15-16页 | | · 医德和医生职业道德 | 第16-19页 | | · 医生职业道德的内容 | 第19-21页 | | · 救死扶伤,爱岗敬业 | 第19-20页 | | · 钻研医术,精益求精 | 第20页 | | · 遵纪守法,廉洁行医 | 第20页 | | · 文明行医,慎言守密 | 第20-21页 | | · 尊敬同事,团结协作 | 第21页 | | · 医生职业道德的特殊性 | 第21-23页 | | · 人道性 | 第21-22页 | | · 一定的强制性和较高的自觉性 | 第22-23页 | | · 普遍的继承性和时代的创新性 | 第23页 | | · 医生职业道德的重要意义 | 第23-28页 | | · 有利于医生素质的全面发展,营造良好的医患关系 | 第23-24页 | | · 有利于医疗卫生事业的健康发展 | 第24-25页 | | · 有利于民生、民权问题的解决 | 第25-26页 | | · 有利于社会主义和谐社会的构建 | 第26-28页 | | 第3章 医生职业道德存在的问题与成因分析 | 第28-42页 | | · 当前医生职业道德存在的主要问题 | 第28-36页 | | · 以追求经济利益为目的的医疗不端行为普遍存在 | 第28-32页 | | · 服务意识缺乏,特权思想严重 | 第32-35页 | | · 个别医生缺乏业务钻研精神,玩忽职守 | 第35-36页 | | · 医生职业道德存在问题的成因分析 | 第36-42页 | | · 来自于社会方面的原因 | 第36-38页 | | · 来自于医生个人方面的原因 | 第38-39页 | | · 缺乏系统科学的医生职业道德教育 | 第39-42页 | | 第4章 加强医生职业道德建设的对策研究 | 第42-52页 | | · 建立公正制度,营造良好的社会环境 | 第42-46页 | | · 进一步完善管理体制 | 第42-43页 | | · 完善监督体系,增强监督效果 | 第43-45页 | | · 从优待医,建立保障制度 | 第45页 | | · 强调医生录用制度的公正合理 | 第45-46页 | | · 加强现代职业道德教育,提高医生个人修养 | 第46-48页 | | · 对医生要进行现代道德理念的教育 | 第46页 | | · 注重不同阶段、不同形式的道德教育 | 第46-48页 | | · 加强法治建设,深入贯彻“依法治医” | 第48-50页 | | · 加强医生的法治思想教育 | 第48-49页 | | · 完善相关法律制度,有法可依 | 第49页 | | · 加强执法监督力度,严厉处罚违法行为 | 第49-50页 | | · 加强医患沟通意识和能力,构建和谐医患关系 | 第50-52页 | | · 医疗机构要为医患沟通创造良好条件 | 第50页 | | · 加强医患之间诚信建设,注意从细节做起 | 第50-52页 | | 第5章 结论 | 第52-53页 | | · 医生职业道德概念的明确界定 | 第52页 | | · 医生职业道德存在问题的全面分析 | 第52页 | | · 医生职业道德存在问题的对策研究 | 第52-53页 | | 参考文献 | 第53-57页 | | 附录 | 第57-61页 | | 致谢 | 第61-62页 | | 作者简介 | 第62-63页 | | 攻读学位期间发表的论著及获奖情况 | 第63
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