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M航空公司乘务员职业倦怠问题分析和对策研究

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M航空公司乘务员职业倦怠问题分析和对策研究
论文目录
 
摘要第1-9页
Abstract第9-11页
·绪论第11-19页
  · 研究的背景与目的第11页
  · 研究对象的界定第11-16页
    · 乘务员的定义第11页
    · 乘务员的工作第11-16页
    · 小结第16页
  · 研究内容与研究思路第16-17页
    · 研究内容第16页
    · 研究思路与研究框架第16-17页
  · 研究方法第17-19页
    · 文献分析法第17-18页
    · 问卷调查法第18-19页
·文献综述第19-24页
  · 职业倦怠的相关理论回顾第19-23页
    · 职业倦怠的定义第19-20页
    · 职业倦怠的理论内容第20-22页
    · 职业倦怠的历程第22页
    · 职业倦怠的成因第22-23页
  · 乘务员职业倦怠的表现和影响第23-24页
·M航空公司乘务员职业倦怠现状调查及分析第24-36页
  · 研究对象介绍第24页
  · 调查问卷第24-26页
    · 调查问卷基本说明第24-25页
    · 研究量表的信、效度及预试分析第25-26页
  · 资料分析方法第26页
    · 描述性统计第26页
    · T检定、单因子变异数分析第26页
  · 研究结果第26-36页
    · 乘务员职业倦怠分析第26-30页
    · 不同背景变量与职业倦怠的差异分析第30-36页
·研究结论第36-39页
  · 研究发现第36-37页
    · M航空公司乘务员职业倦怠的现况第36页
    · M航空公司乘务员职业倦怠在不同背景变量上的差异情形第36-37页
  · 讨论与结论第37-39页
    · M航空公司乘务员主要职业倦怠维度第37页
    · 不同的背景变量对乘务员职业倦怠感有影响第37-39页
·对策研究第39-42页
  · 对M航空公司的建议:第39-41页
    · 针对不同维度,解决M航空公司乘务员职业倦怠问题的对策第39-41页
    · 针对不同背景变量,解决M航空公司乘务员职业倦怠问题的对策第41页
  · 对乘务员的建议第41-42页
参考文献第42-45页
附录第45-51页
后记第51-52页

本篇论文共52页,点击这进入下载页面
 
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