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| “民选村官”：践行“三个代表”的最充分体现 |
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[农村教育论文] [摘要]全国各地村情不一，村民罢免村干部的理由各异，但有一点是共同和一致的，即这些民选的村干部任职期间的思想和工作表现，辜负选民的期望，违背选民意志，背离了"三个代表"的重要思想。这是民选村干部遭罢免的根本原因。水可载舟，亦可覆舟。村委会干部候选人或村委会干部思想好，作风正，赢得村民信任，热心为村民办实事，村民可投赞成票，让其登上村干部宝座，甚至连选连任；否则，村民也可对村委会干部候选人投不赞成票，对不称职的村委会成员投罢免票，让其难戴或丢掉乌纱帽。民选村干部，是践行"三个代表"重要思想的最充分体现。
2004年春节后的大年初四，北京昌平区南邵镇姜屯村发生了轰动全国的村委会干部被集体罢免的事件。5名被罢免的村委会主任、副主任和委员，是2001年3月由村民选举走马上任的。任期不满三年为何即遭罢免？村民提出的罢免理由是：一是不作为，不为村民办实事。村里的道路破烂不堪，村民代表提了几年没解决。村民冬天洗澡难，村民代表会议形成决议解决，最后村委会也未执行。二是挥霍公款，村务不公开。致使村民对村委会越来越不满，矛盾一天天激化。于是该村五分之一以上有选举权的村民联合提出罢免议案。全村525名选民，实际投票330票，同意全部罢免的317票。投票结束，镇政府当场收回了村委会干部的任命书、村委会公章。村民们搬来成箱的鞭炮，惊天动地的响声持续了足足一个小时。
2000年初，河北省迁西县渔户寨乡渔户寨村4名村委会主任、副主任、委员因挥霍公款，村务不公开被罢免。
2004年山西省孝义市阳泉曲镇魏南庄村主任，因处理村内大事不民主，被村民罢免。
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