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| “护检”逼得护士转行了 |
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这样的“护检”逼得护士转行了 最近听到一位护理部主任讲，她医院的护士因在一次受检后改行做了保险工作。原因是面对检查人员不堪忍受应检时的压力，应检时的指责，羞辱、以及不被尊重，导致受检者在之后的不长时间辞别了护理岗位，转行保险公司做保险工作。 某市属医院骨科护士长甚至声泪俱下的说，经过这次检查，面对检查人员的非难一段时间都很难平复低落的情绪；有一些护士或护理管理者，在接受检查过后，得到的感觉是，心情低落，压力、难过。听到反馈后的感觉是“讽刺与挖苦、一无是处，有个地缝都能专进去”…… 诸如此类的事情经常在身边发生，互检的目的效果，对一个医院，一名护士的意义是什么呢？不禁让我百感丛生…… 下面将部分网站评论人的文章摘录如下,希望对大家有所帮助： 评论人：海棠 不能说是因为督检官的一句话导致这样的结果，但无论如何她离开护理岗位的直接原因是因在一次很重要的医院检查之后，在感到自尊心受到伤害，觉得很伤心，很难过而痛下狠心离开了医院，离开了多年的同学，走上了一个完全陌生的工作岗位。她是一位已近40岁，有着多年工作经验的护士，当他下决心离开的时候，相信她一定是经过痛苦的取舍，面对她的离开，同医院的护士都很惋惜，气愤导致事情发展如此的导火索。 在临床工作护理人员都有过受检经历，每次的质量督查旨在提高工作质量、完善知识层面，提高认识深度，这样的检查从医院的领导至临床工作人员大家都是十分欢迎的。而在经过了认真的准备之后，让参检的单位与个人多感到身心的摧残，这样的结果不是质量检查的最终目的，检查中对问题的深究与建设性的整改，应该是在双方认可平和的基础上进行的。任何一方没有修养的行为不仅让他人对你自身的修养产生质疑，而且影响此次质量督检的……
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| 投稿人：gf6h6 |
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